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安徽天康集团开展领导班子走访调研活动

2019.04-.06 字号: 分享

  3月29日至30日,董事长赵宽率集团领导班子成员、销售副总、销售经理代表及各主要部门负责人等深入各厂(公司)、制造部生产一线进行走访调研活动。此次集团领导班子成员坚持问题导向和目标需求导向,从推动企业发展的关键问题出发,深入基层,深入一线,集中开展大走访大调研活动,全面深入了解各块实际情况,系统思考和解决影响发展的突出问题,助力企业转型升级、实现集团跨越发展。 

      董事长赵宽在调研座谈会上指出,经过两天的调研走访,发现了很多平时很难发现的突出问题,要求大家一定要引起重视、认真对待,切实解决发现的问题;各厂、各部也要相互借鉴学习,取长补短,以促进企业整体实现良性、健康的持续发展。董事长强调,集团发展要重视人才,外引内培,巩固企业发展根本;要重视市场,换位思考,发挥市场积极导向作用;要重视管理,提升效益,实现管理的系统化、现代化、信息化和智能化;要重视创新,引领发展,提升企业科研创新竞争实力。

      总经理毛文章就走访调研中发现的问题进行了通报与分析,并要求各块加强对标学习,积极查找自身存在问题,切实解决问题,进一步提高精细化管理水平。要做好品质管控,努力提升企业品牌和形象,要高度重视创新创研工作,持续加大深化改革力度,要有效整合资源,实现企业在人员、设备等各方面的合理分配,要进一步加强以销售服务为重点的各项服务工作。同时要求所有人员必须以良好的精神状态投入到安全生产工作中,确保下半年各项目标任务顺利完成。

      集团销售副总、销售经理代表就当前集团工作提出了相关建议;各厂(公司)、制造部负责人在会上汇报了一季度生产现状及发展预期目标。

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